孤独症儿童长大后能找到工作吗？

    毫无疑问，孤独症患者进入青年、成年期时，为他们提供参加职业培训与就业的机会，不仅对他们的性格发展有利，也会减轻家庭成员心理上和经济上的负担。促使孤独症患者独立自主地生活，对全社会都具有重要的意义。

　　孤独症患者就业的失败，往往不仅仅由于他们自身缺乏工作的动力或能力，更重要的是由于雇工者和同事没有足够的心理准备，不晓得怎样接纳一个有孤独症障碍的工作成员。所以至今在德国只有不到5％的孤独症患者能有机会在劳动力市场上得到工作，绝大多数生活在福利工厂的环境中。我国的情况也不容乐观。因此，提高公众的接纳意识和理解困难、克服困难的能力，是帮助孤独症患者较顺利地进入社会生活的必要条件。

　　如果一个孤独症患者已具备接受职业培训和就业的基本前提条件(语言理解能力、认知能力、生活自理能力、自我控制能力及与人配合的能力等方面)，他能否有效地适应职业培训并达到就业的目标，仍取决于外部环境是否在这一过程中为他提供了"保护性"的措施：

　　(1)培训者能够用适合孤独症患者的方式与其进行交流，并具有灵活多样的培训方式。

　　(2)给孤独症患者熟悉工作内容和工作环境的时间。当他们在适应过程中发生困难时，培训者能够在心理工作者及特殊教育工作者的帮助下，对孤独症学员给予有效的辅助和支持。

　　(3)培训者、雇工者及同事对孤独症患者的行为、思维方式的宽容理解和真诚协助。